Профессиональное мастерство складывается не только из знаний. Оно рождается в ежедневной работе, в сложных решениях, в ответственности за пациента и в опыте тех, кто когда-то помог сделать первые уверенные шаги в профессии.

            В Александровской больнице наставничество сохраняет эту живую связь. Опытный специалист остается рядом с молодым коллегой в тот момент, когда особенно нужны совет, поддержка и уверенность в собственных силах. Так передаются знания, профессиональная культура и то, чему невозможно научиться только по учебникам: умение видеть главное, принимать решения и отвечать за свою работу.

            В Александровской больнице наставничество является частью сложившейся практики профессиональной преемственности и передачи опыта.

            Сегодня эта работа продолжается с учетом новых требований к организации наставничества медицинских работников. Опытные специалисты помогают коллегам осваивать практическую работу в подразделении, принимать профессиональные решения, видеть риски и постепенно приобретать необходимую самостоятельность.

            Виртуальная доска почета наставников создана для признания профессионального вклада сотрудников, которые передают свои знания и опыт коллегам.

            Здесь будут представлены наставники, результаты работы которых позволяют говорить об их значимом вкладе в профессиональное становление наставляемых, развитие наставничества и сохранение профессиональных традиций Александровской больницы.

            Первые имена будут размещены по итогам оценки результатов наставничества.




QR-код актуальных вакансий в СПб ГБУЗ «Александровская больница»

Положения о наставничестве

1. Методичка для наставников

2. Дайджест